職業(yè)健康安全目標制定 ●職業(yè)健康安全目標的制定職業(yè)健康安全方針是組織對職業(yè)健康安全總的意圖和原則的陳述，它表達了組織整體的職業(yè)健康安全目標。盡管組織的職業(yè)健康安全方針的制定結(jié)合了組織的特點，有一定的針對性，但整體職業(yè)健康安全目標還過于原則和宏觀，不具體，沒有指明具體操作的內(nèi)容。組織要實現(xiàn)職業(yè)健康安全方針所闡述的整體職業(yè)健康安全目標和持續(xù)改進的承諾，就需要確定組織的具體職業(yè)健康安全目標。(1)制定職業(yè)健康安全目標的依據(jù)組織自身的職業(yè)健康安全風險是制定職業(yè)健康安全目標的主要依據(jù)。組織在按照GB/T28001進行系統(tǒng)的職業(yè)健康安全管理過程中，進行了危險源辨識和風險評價，根據(jù)風險評價結(jié)果，對于那些組織不可接受的風險，特別是那些違反職業(yè)健康安全法規(guī)的風險，首先要考慮制定目標來降低風險，同時本著持續(xù)改進的原則，要盡可能地針對組織的風險，制定目標來降低風險。除此，制定職業(yè)健康安全目標，還要考慮技術(shù)、財務(wù)的可行性，以及運行和經(jīng)營要求和相關(guān)方觀點。(2)制定職業(yè)健康安全目標的要求   ①制定的目標要任務(wù)明確、具體，要有針對性，針對組織內(nèi)部各層次，根據(jù)需要可將目標分     解，目標要盡可能地量化；   ②實現(xiàn)目標的技術(shù)措施及可選技術(shù)方案；   ③實施目標的責任部門及責任人；   ④實施目標所需經(jīng)費預(yù)算；   ⑤實現(xiàn)目標的完成期限；   ⑥其他有關(guān)經(jīng)營和運行要求。  按上述要求，組織的職業(yè)健康安全目標一般由主管部門和相關(guān)部門制定，由特定任命的管理者匯總審定，報最高管理者審批實施。